При поступлении на МВА наступает момент, когда уже необходимо на 100% определится с выбором бизнес-школы. И  MBA Strategy всячески пытается предоставлять своим читателям актуальную информацию, которая поможет принять это непростое решение. В этот раз мы подготовили интервью с Jan Henk van der Werff, главой приемной комиссии бизнес-школы TiasNimbas, в котором он расскажет о том, как кризис влияет на МВА образование, а также об особенностях их программы.

MBA Strategy :Опишите, пожалуйста, идеального кандидата на Full-Time MBA программу от TiasNimbas Business School.

Jan Henk: Кандидат в TiasNimbas – это уверенный, сфокусированный с сильной индивидуальностью человек. Кандидаты в TiasNimbas уже знают, чего они хотят от жизни и своей карьеры, получают удовольствие от общения с людьми и открыты всему новому.

Наша бизнес-школа создала идеальную учебную среду, в которой наши студенты могут развиваться не только как профессиональные менеджеры и лидеры, а еще и как личности. Наш идеальный кандидат спокойно преодолевает национальные барьеры, открыт всему новому, и постоянно ставит под сомнение старые концепции и теории. При этом они мало внимания обращают на соперничество, стараясь, учится, и добиваться успехов благодаря командной работе.

Для наших кандидатов одновременно важна аккредитация бизнес-школы, ее рейтинг и непосредственно уровень образования и подготовки, который важнее любых рейтингов.

Наши студенты выпускаются подготовленными к нынешним условиям бизнеса, так как они получили достаточно знаний и бизнес-навыков в стенах TiasNimbas. Таким образом, они возвращают все инвестиции в обучение.

MBA Strategy:  Какое количество студентов было зачислено в  TiasNimbas в сентябрьский набор 2008-2009 года? Насколько повлияла экономическая ситуация на набор в этом году?

Jan Henk: Специалисты из TiasNimbas  считают, что для того чтобы обеспечить персональный и профессиональный подход к каждому студенту, количество студентов в классе не должно превышать 40 человек. А для того, чтобы обеспечить возможность адекватного отбора и формирования действительно международного класса, необходимо получить минимум 85-100 аппликационных форм.

 
В этом году мы заметили значительный рост количества аппликационных форм на Full- Time MBA программы. Что нисколько не удивительно в условиях экономического кризиса, когда профессионалы оставляют на время свою карьеру, для того чтобы получить дополнительное образование, а также повысить свой уровень конкурентоспособности на рынке труда за счет участия в Full-time MBA программе.

MBA Strategy:  В свете нынешней экономической ситуации в мире какой будет стратегия карьерных центров TiasNimbas в отношении выпускников?

Jan Henk: Мы считаем, что, не смотря на экономический спад, МВА выпускники станут теми, кто раньше всех воспользуется преимуществами улучшения экономической ситуации. Мы уверенны, что наши карьерные сервисы готовят наших студентов к построению карьеры в конкурентных условиях рынка труда.
 

Материал подготовила Елена Крачок, www.mbastrategy.ua

Если Вас интересует тема поступления на  МВА, советуем Вам посетить эту страницу www.mbastrategy.ua/content/blogsection/0/209/lang,Rus