Поздравляем!
Вы обнаружили секретное место на сайте.
Получите любую из ниже перечисленных услуг абсолютно бесплатно!
Присоединяйтесь к нам

Контактный телефон:
Мастер-класс: Искусство корпоративной геймизации
В последнее время социальные игры и приемы геймизации становятся все более популярными.
Ведущие компании применяют подходы, используемые в разработке компьютерных игр, для решения проблем в самых разных сферах: маркетинга, HR, повышения производительности, обучения, инноваций и привлечения потребителей. Мы изучим опыт успешного применения методов геймизации в лучших компаниях, касаясь таких тем, как виртуальный капитал, теория самоопределения и мотивация.
Киев, Конференц-зал Grand Resort,
Жилянская 75, Бизнес-центр Евразии
19.00-20.30
Зарегистрироваться
Сведения о лекторе:
Доктор наук по специальности программно-информационных систем и один из лучших профессоров кафедры IT и инноваций мадридской бизнес-школы IE.
Хосе Эстевес
Мастер-класс ведет Хосе Эстевес, доктор наук по специальности программно-информационных систем и один из лучших профессоров кафедры IT и инноваций мадридской бизнес школы IE. Его интерес и даже страсть к информационным системам вызваны особенностями не только самих технологий, но и их взаимодействия с пользователями. Исследования профессора Эстевеса посвящены в первую очередь управлению информацией, внедрению корпоративных систем и – с недавних пор – управлению рисками предприятия. Он убежден, что дальнейшая судьба информационных технологий зависит от того, как именно пользователи взаимодействуют с ними. Взгляды профессора Эстевеса основаны на богатом опыте работы в корпоративной среде. Прежде чем посвятить себя науке, профессор Эстевес занимался анализом информационных систем и консультировал такие компании, как Ciba-Geigy и Sonae Group. Он пытался понять, как информационные системы влияют на бизнес-процессы и управление персоналом.
Детальная информация: www.ie.edu
Если у вас возникли вопросы или хотели бы договориться о личной встрече до или после мастер-класса, обращайтесь к нам напрямую.